صيغة محضر تلفظ عسكري في السعودية: دليل الشكوى النظامية 2026

التعرّض لتلفظ أو إهانة من عسكري في السعودية ليس مجرد موقف عابر؛ لأن أي تجاوز لفظي من رجل أمن أو فرد عسكري أثناء أداء عمله قد يتحول إلى مخالفة انضباطية أو حتى قضية نظامية، بشرط أن يتم توثيق الواقعة بشكل صحيح من خلال صيغة محضر تلفظ عسكري واضحة ومتكاملة.

في هذا الدليل ستتعرف على: ما هو محضر التلفظ العسكري وما الهدف منه، مكونات صيغة محضر تلفظ عسكري، متى تلجأ لتقديم شكوى ضد عسكري.

قم بحجز استشارة مع فريق مكتب الصفوة للمحاماة والاستشارات القانونية لمراجعة المستندات.

تعريف محضر التلفظ العسكري

محضر التلفظ العسكري هو سجلّ رسمي يدوَّن من قِبل الجهة العسكرية أو الأمنية المختصة لتوثيق واقعة صدرت فيها ألفاظ غير لائقة، أو عبارات مهينة، أو تهديد لفظي، من عسكري تجاه مدني، أو تجاه عسكري آخر أثناء أداء العمل أو بسببه.

يدخل هذا المحضر ضمن منظومة الانضباط العسكري التي ينظمها نظام العقوبات العسكرية، وهو النظام المسؤول عن ضبط المخالفات والسلوكيات غير المنضبطة داخل القطاعات العسكرية والأمنية، وفرض العقوبات التأديبية أو الجزائية المناسبة بحسب جسامة الفعل.

وجود محضر رسمي يعني أن الواقعة لم تعد مجرد حكاية أو رواية شخصية، بل واقعة موثّقة يمكن الرجوع إليها عند التحقيق أو المحاكمة التأديبية أو حتى أمام جهات رقابية أخرى.

الهدف من محضر التلفظ العسكري

إعداد محضر تلفظ عسكري ليس غاية في ذاته، بل وسيلة نظامية لتحقيق عدّة أهداف، من أهمها:

  • حفظ الحقوق: توثيق ما تعرّض له المدني أو العسكري من إهانة أو تهديد لفظي، وحماية العسكري المشتكى عليه أيضًا، من خلال تدوين الوقائع كما حدثت لا كما تُروى لاحقًا.
  • تعزيز الانضباط العسكري: يساهم المحضر في تفعيل نظام العقوبات والانضباط داخل القطاعات العسكرية، ومنع تكرار السلوكيات المسيئة.
  • توفير أساس للتحقيق: يكون المحضر نقطة الانطلاق لأي تحقيق داخلي أو تأديبي، بحيث يستند المحقق إلى بيانات الزمان والمكان والأشخاص والشهود والأدلة.
  • تقليل النزاعات الشخصية: بدل أن تتحول الواقعة إلى نزاع شخصي أو مشادة، يتم نقلها إلى إطار نظامي واضح، تحسمه الجهات المختصة وفق الأنظمة والتعليمات.

الهدف من محضر التلفظ العسكري

مكونات محضر التلفظ العسكري

كلما كانت صيغة محضر تلفظ عسكري أدقّ وأكثر تنظيمًا، زادت قيمتها النظامية، وسهُل على الجهة المختصة فهم الواقعة. من العناصر الأساسية التي يجب أن يتضمنها المحضر:

  1. بيانات الأطراف: اسم المشتكي رباعيًا، رقم الهوية، وسيلة التواصل، واسم العسكري (أو الوصف والقطاع إذا لم يكن الاسم معروفًا)، والرتبة والوحدة قدر الإمكان.
  2. بيانات الزمان والمكان
    • تاريخ الواقعة باليوم والتاريخ الهجري والميلادي (إن أمكن).
    • ساعة حدوث التلفظ تقريبًا.
    • المكان بشكل دقيق: مدينة، حي، نقطة تفتيش، مركز، دورية… إلخ.
  3. وصف الألفاظ والتصرفات: وصف مختصر للألفاظ أو العبارات التي صدرت من العسكري (دون إعادة نشر ألفاظ خادشة قدر الإمكان، ويُكتفى بذكر نوع الإساءة إن كانت بذيئة أو مهينة للكرامة أو تتضمن تهديدًا).
  4. بيان إن كانت الواقعة أمام جمهور/عامة الناس أو في مكان مغلق.
  5. سياق الواقعة
    • ما الذي حدث قبل التلفظ؟
    • هل كان هناك طلب نظامي لم يُنفَّذ؟ هل كان هناك نقاش أو سوء فهم؟
  6. الشهود إن وجدوا
    • أسماء الشهود ووسائل التواصل معهم.
    • صفاتهم (مرافقون، مارة، موظفون…).
  7. الأدلة المرفقة: مستندات، تقارير، تسجيلات صوتية أو مرئية تم الحصول عليها بطريقة نظامية (مع التنبيه إلى أن تصوير العسكري قد يخضع لتنظيمات خاصة ويجب ألا يخالف الأنظمة الأخرى كأنظمة حماية الخصوصية أو الأمن الوطني).
  8. طلب المشتكي: توضيح المطلوب من الجهة: فتح تحقيق، مساءلة تأديبية، تعهد، تعويض – بحسب ما يراه المحامي أو المشتكي مناسبًا في إطار النظام.

الشروط القانونية لإعداد محضر التلفظ العسكري

حتى يكون محضر التلفظ العسكري معتبرًا وقابلًا للبناء عليه نظاميًا، يُستحسن مراعاة الشروط الآتية:

  • الصدق والدقة: لا يُسمح بالمبالغة أو إضافة وقائع لم تحدث، وإلا قد يتحول الأمر إلى بلاغ كيدي أو ادعاء غير صحيح، وهو بحد ذاته مخالفة.
  • الالتزام بالأنظمة الأخرى: عدم استخدام وسائل إثبات مخالفة للنظام (مثل تسجيلات غير نظامية أو انتهاك خصوصية أطراف آخرين)، ومراعاة أن بعض الأفعال قد تدخل في أنظمة أخرى، مثل نظام مكافحة الجرائم المعلوماتية أو أنظمة حماية الخصوصية.
  • الاختصاص المكاني والنوعي: ىتوجيه البلاغ للجهة المختصة:
    • القطاعات الأمنية التابعة لوزارة الداخلية.
    • جهة العمل العسكرية الأصيلة للعسكري محل الشكوى.
    • أو الجهات الرقابية المختصة في حال إساءة استعمال السلطة.
  • استكمال البيانات والمستندات: المنصات الحكومية تشترط غالبًا تعبئة نموذج الشكوى بشكل كامل، وإرفاق ما يثبت الهوية والعلاقة بالواقعة.

إذا لم تكن متأكدًا من كفاية البيانات أو صياغتها، من الأفضل عرض المسودة على محامي مختص بقضايا العسكريين قبل تقديمها.

أهمية محضر التلفظ العسكري

وجود محضر تلفظ عسكري منظّم يحقق عدة فوائد عملية:

  • يثبت أن المشتكي لم يلتزم الصمت، بل سلك طريقًا نظاميًا واضحًا.
  • يمنح الجهات الرقابية والأمنية أساسًا موثقًا لتصحيح السلوكيات الخاطئة داخل القطاعات العسكرية.
  • يحمي العسكري المنضبط؛ فالمحضر يوضح السياق كاملًا، وقد يبيّن أن ما حدث سوء فهم لا تعمد إساءة.
  • يعزز ثقة المجتمع بالمؤسسات العسكرية، حين يرى أن الشكاوى تتم معالجتها وفق قواعد مكتوبة وليست مزاجية.

متى يتم اللجوء إلى محضر التلفظ العسكري؟

أهم الحالات التي يُلجأ فيها إلى إعداد محضر تلفظ عسكري:

  • تلفظ عسكري على مدني بألفاظ مهينة للكرامة أو تحتوي تهديدًا أو سخرية علنية.
  • إساءة لفظية من عسكري لعسكري أمام مرؤوسين أو أمام جمهور، بما يخلّ بالانضباط والهيبة.
  • تكرار التلفظ والإهانة من نفس الشخص رغم التنبيه أو التعهد السابق.
  • اقتران التلفظ بإساءة استعمال السلطة (استغلال الرتبة أو الوظيفة في إهانة الشخص أو ابتزازه).

في كل هذه الحالات، الصياغة الجيدة للمحضر خطوة أساس قبل أي تصعيد.

كيف اشتكي على عسكري؟

الأنظمة السعودية أتاحت أكثر من قناة لتقديم شكوى على عسكري أو رجل أمن عند إساءة استعمال السلطة أو التلفظ غير اللائق، من أبرزها:

  • تطبيق كلنا أمن: يمكن استخدام التطبيق للإبلاغ عن إساءة استعمال السلطة أو التجاوزات من رجال الأمن، مع إرفاق ما لديك من بيانات وأدلة.
  • المنصة الوطنية الموحدة – الخدمات الحكومية: في المنصة الوطنية الموحدة توجد خدمات إلكترونية مخصصة لتقديم الشكاوى والبلاغات الرقميّة ضد الجهات أو الأفراد ذوي الصفة الرسمية، مثل خدمة شكاوى إساءة استعمال السلطة.
  • هيئة حقوق الإنسان: في حال وجود شبهة انتهاك لحقوق الإنسان، يمكن تقديم بلاغ إلكتروني للهيئة مرفقًا بالمستندات، ويتم التحقق من الشكوى والرد خلال مدة محددة (تنص الهيئة على مدة ٧ أيام عمل للرد على مقدّم الشكوى).
  • التواصل مع الجهة العسكرية نفسها: بعض القطاعات لديها إدارات للشؤون القانونية أو للتحقيقات الداخلية تستقبل شكاوى المواطنين والمقيمين ضد منسوبيها.

قبل تقديم الشكوى، من الأفضل تجهيز صيغة محضر تلفظ عسكري متكاملة، ليتم إدخال بياناتها في النموذج الإلكتروني أو رفعها كمرفق.

الحقوق القانونية للعسكري عند الشكوى ضده

رغم أن المشتكي يحتاج إلى حماية، إلا أن العسكري محل الشكوى له حقوق نظامية أيضًا، من أهمها:

  • حقه في سماع أقواله والتحقيق معه وفق الأصول: لا تُفرض العقوبة التأديبية أو العسكرية مباشرة، بل بعد سماع أقواله والتحقق من ملابسات الواقعة.
  • حقه في الاطلاع على ما يُنسب إليه: معرفة مضمون الشكوى والألفاظ المدعى بها، والظروف التي حدثت فيها.
  • حقه في الاستعانة بمحامٍ أو من يختاره للدفاع عنه: خاصةً إذا تطورت المخالفة إلى قضية جزائية أو مسار تأديبي شديد.
  • مبدأ تناسب العقوبة مع المخالفة: نظام العقوبات العسكرية يقرر عقوبات متفاوتة بحسب جسامة المخالفة وسوابق العسكري وحالته الوظيفية.

احترام هذه الحقوق لا يتعارض مع إنصاف المشتكي؛ بل يحافظ على عدالة الإجراءات ويقلل من احتمالات البلاغات الكيدية.

خطاب شكوى ضد عسكري (نموذج إرشادي مبسّط)

المقصود من النموذج هنا توضيح العناصر الأساسية لـ صيغة محضر تلفظ عسكري أو خطاب شكوى ضد عسكري، وليس نسخة ثابتة بالضرورة؛ إذ يجب تكييفها بحسب كل حالة وبعد مراجعة المستندات.

عناصر خطاب شكوى ضد عسكري قد تكون كالتالي:

  1. افتتاحية رسمية موجهة للجهة المختصة.
  2. بيانات المشتكي (الاسم، رقم الهوية، رقم الجوال، المدينة).
  3. بيانات العسكري أو الوصف المتاح له (القطاع، الموقع، وصف الزي/الدورية، التاريخ والوقت).
  4. سرد مختصر للواقعة وسياقها.
  5. بيان الألفاظ أو نوع الإساءة بدون مبالغة.
  6. ذكر الشهود والأدلة المتوفرة.
  7. طلب واضح: فتح تحقيق، اتخاذ الإجراءات النظامية، حفظ الحقوق.
  8. ختام بالدعاء والشكر، وتوقيع المشتكي وتاريخه.

ملاحظة مهمة: الصيغة النهائية لخطاب شكوى ضد عسكري يفضّل أن تُراجع من محامٍ متخصص؛ لأن اختلاف التفاصيل (مكان الواقعة، نوع القطاع، وجود صور أو تسجيلات…) قد يغيّر مسار الشكوى بالكامل.

عقوبة التلفظ العسكري في السعودية

لا توجد عقوبة واحدة ثابتة لكل حالات التلفظ؛ بل يترك نظام العقوبات العسكرية واللوائح الداخلية للجهات صلاحية تقدير العقوبة بحسب نوع المخالفة وظروفها. بشكل عام قد تتدرج العقوبات بين:

  • التنبيه أو اللوم التأديبي.
  • الحسم من الراتب لمدة معينة.
  • الحرمان من بعض البدلات أو الميزات.
  • التوقيف أو الحبس التأديبي لمدد يحددها النظام.
  • النقل من موقع العمل أو تخفيض الرتبة في المخالفات الجسيمة.
  • الفصل من الخدمة العسكرية في الحالات التي تُعد إخلالًا جسيمًا بالشرف أو الأمانة أو النظام العسكري.

الجهة المختصة تنظر عادةً إلى:

  • طبيعة التلفظ (هل هو سبّ صريح؟ تهديد؟ سخرية علنية؟).
  • هل وقعت الإساءة أثناء تأدية العمل العسكري أو خارجه؟
  • هل سبق للعسكري ارتكاب مخالفات مشابهة؟
  • هل رافق التلفظ استخدام غير مشروع للسلطة أو اعتداء بدني؟

الأسباب التي تؤدي إلى العقوبة والإجراءات القانونية

من أهم الأسباب التي قد تقود إلى معاقبة العسكري بسبب التلفظ:

  1. التلفظ بألفاظ تمسّ الدين أو الثوابت أو رموز الدولة.
  2. التلفظ بما يمس كرامة الشخص أو يعرضه للازدراء أمام الناس.
  3. التلفظ المتكرر رغم وجود تعهدات سابقة.
  4. اقتران التلفظ بسوء استخدام السلطة أو الابتزاز أو التهديد.

الإجراءات النظامية غالبًا تمر بالمراحل الآتية:

  1. تلقي الشكوى أو محضر التلفظ العسكري من المشتكي أو من جهة رقابية.
  2. فتح تحقيق داخلي في الجهة العسكرية أو الأمنية المختصة.
  3. استماع أقوال جميع الأطراف (المشتكي، العسكري، الشهود).
  4. تقييم الأدلة والقرائن، وقد يُطلب رأي جهات أخرى عند الحاجة.
  5. إصدار قرار تأديبي أو إحالة لجهات أعلى (لجنة تحقيق، نيابة عسكرية… إلخ) إذا كانت المخالفة جسيمة.
  6. إبلاغ الأطراف بالنتيجة وفق الإجراءات المعمول بها في كل جهة.

في بعض الحالات قد يتزامن المسار التأديبي العسكري مع مسار جزائي أو حقوقي، لذلك من المهم فهم الصورة القانونية الكاملة قبل اتخاذ قرارات إضافية مثل رفع دعوى تعويض.

كيف يساعدك مكتبنا في القضايا العسكرية؟

القضايا المرتبطة بالعسكريين والقطاعات الأمنية لها طبيعة خاصة؛ لأنها تجمع بين:

  • أنظمة عسكرية داخلية.
  • أنظمة جزائية عامة.
  • أنظمة رقابية وحقوقية (مثل هيئة حقوق الإنسان والجهات الرقابية الأخرى).

في هيئة حقوق الإنسان نرى يوميًا كيف أن الشكوى الواضحة المدعومة بالمستندات تعجل في دراسة الحالة، مقارنة بالبلاغات العامة غير المنظمة.

دور فريق الصفوة في هذا النوع من القضايا يكون عادة في:

  1. مراجعة الواقعة والمستندات: قراءة تفاصيل الحادثة بدقة، والتأكد من أن ما حدث يمكن وصفه نظاميًا كتلفظ أو إساءة استعمال سلطة أو غير ذلك.
  2. صياغة أو مراجعة صيغة محضر تلفظ عسكري: 
    • ترتيب الوقائع زمنيًا.
    • اختيار الألفاظ القانونية الدقيقة بدل العبارات الانفعالية.
    • تحديد الجهة أو القنوات الأنسب لتقديم الشكوى.
  3. متابعة مسار الشكوى معك كفريق:
    • توضيح الخيارات النظامية (استكمال الشكوى – الاكتفاء بالتعهد – طلب تعويض…)، وشرح مزايا وعيوب كل مسار.
    • التنسيق معك في كل خطوة بدون وعود بالفوز أو نتائج محددة، بل بخطة عمل واضحة مبنية على الأنظمة.

أرسل ملخص الواقعة عبر واتساب إلى فريق الصفوة لنراجع صيغة محضر تلفظ عسكري المقترحة، ونوضح لك الخيارات النظامية والمدة المتوقعة للإجراءات قبل أي تصعيد.

الأسئلة الشائعة حول صيغة محضر تلفظ عسكري في السعودية

محضر تلفظ عسكري هو سجل رسمي يدوَّن لتوثيق واقعة تلفظ أو إهانة أو تهديد لفظي صادر من عسكري أثناء أداء عمله أو بسببه، ويُستخدم أساسًا في التحقيقات والإجراءات التأديبية داخل الجهة العسكرية.

وجود شهود لإثبات التلفظ العسكري يقوّي المحضر، لكنه ليس شرطًا مطلقًا؛ فقد تعتمد الجهة على قرائن أخرى مثل التسجيلات النظامية أو الكاميرات أو التقارير الداخلية. التفاصيل تعتمد على ملابسات كل قضية وما يقدَّم من أدلة.

يمكنك تقديم شكوى على عسكري عبر تطبيق كلنا أمن من خلال تحميل التطبيق، اختيار نوع البلاغ المناسب (مثل إساءة استعمال السلطة)، تعبئة البيانات المطلوبة، وإرفاق ما لديك من معلومات أو أدلة حول الواقعة، مع الحرص على أن تتوافق مع صيغة محضر تلفظ عسكري أعددتها مسبقًا.

تختلف المدة المتوقعة للبت في شكوى التلفظ العسكري باختلاف الجهة المختصة وطبيعة المخالفة. بعض الجهات الحقوقية تُعلن عن مدد تقديرية للرد (مثل ٧ أيام عمل للرد الأولي على الشكوى في هيئة حقوق الإنسان)، لكن مدة استكمال التحقيق والعقوبة الفعلية تختلف من حالة لأخرى.

لا، الفصل من الخدمة يُعد من أشدّ العقوبات، ولا يطبَّق إلا في المخالفات الجسيمة وبعد استكمال الإجراءات النظامية. غالبًا ما تبدأ العقوبات بتنبيهات وتأديبات أقل حدّة ما لم يكن التلفظ مرتبطًا بمخالفات أخرى خطيرة.

صيغة محضر تلفظ عسكري ليست مجرد نموذج جاهز يُملأ، بل أداة نظامية حساسة تحتاج إلى دقة في الصياغة، وفهم للأنظمة العسكرية والرقابية في المملكة.

إذا كانت لديك واقعة تلفظ أو إساءة من عسكري في جدة أو مكة المكرمة، وتريد أن تفهم خياراتك النظامية قبل التصعيد: أرسل ملخص قضيتك على واتساب لنراجع المستندات ونوضح لك الإجراء، الخيارات، المتطلبات، والمدة المتوقعة في إطار الأنظمة المعمول بها، دون وعود غير واقعية أو ضمانات بالنتيجة.

اتصل بنا عبر الواتساب للحصول على تقييم قانوني لحادثة تلفظ من عسكري

قد يهمك أيضًا:

المصادر: 

  • المنصة الوطنية الموحدة – خدمة شكاوى إساءة استعمال السلطة.
  • هيئة حقوق الإنسان – خدمة تقديم شكوى أو بلاغ إلكتروني.
Scroll to Top
لديك استشارة قانونية؟
تواصل معنا عبر واتساب